为促进教师专业成长,发挥学校骨干教师的示范和辐射作用,促进青年教师迅速成长。9月14日,汉师附小本部校区举行了青蓝工程师徒结对仪式。仪式中,师徒双方郑重地在《师徒目标责任书》上签下了自己的名字。责任书从备课、上课、校本研修、教学比赛、论文撰写五个方面对师傅的指导职责进行了详细陈述。希望通过师傅的指导,使刚到我校的教师能尽快适应各方面工作,掌握教育教学的基本规律及我校备课、上课、班级管理上的方法。并针对“徒弟”备课、上课、班级管理、学生教育、校本研修等做了具体要求。希望青年教师不断进步,迅速成长为合格教师、优秀教师、骨干教师。活动中校领导给师傅们颁发了聘书,师徒一起合影,留下了难忘的一幕。
青蓝结对,薪火相传。 “青蓝工程”是学校教育教学质量稳步提高,学校可持续发展的基本保证之一,它有利于学校建设一支高质量的师资队伍,实现教师的专业化成长,是学校加强教师队伍建设的重要措施之一。历年来,汉师附小一直坚持开展师徒结对活动,现如今,所有的青年教师都有师傅引领。本次师徒结对活动,再次为教师们搭建了一个相互切磋、相互学习、共同发展的平台。
在今后的工作中,学校将继续坚持开展“青蓝工程”系列活动,将工作落实做细,努力为青年教师成长为骨干教师、名师创造条件。相信在学校领导和师徒的共同努力下,这项活动一定会结出丰硕的果实,促进我校教育教学质量的进一步提升!